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Compañeros de Cablevision y Multicanal

Debido a consultas por parte de distintos trabajadores en lo referente a solicitudes ó pedidos de traslado de una localidad a otra entre las Empresas Cablevisión y Multicanal, el S.A.T. quiere dejar en claro una serie de consideraciones: * El Sindicato Argentino de T.V. no ha pactado ni ha avalado esta serie de movimientos entre personal de ambas firmas.- * Informamos también a los compañeros trabajadores y les RECORDAMOS a ambas empresas que "cualquier hipotética acción que pudiese afectar trabajadores, funciones o categorías, las mismas deberán ser analizadas por la COMISION constituida en la audiencia del día 27/12/2006" por lo tanto intimamos a que se respete lo firmado y se cumpla con el objetivo de "crecimiento y expansión" respetando la ley y nuestro convenio y dejando en claro que los trabajadores no somos "convertibles".- Por ultimo les pedimos a los compañeros que informen a esta seccional cualquier "anormalidad" en referencia a propos...

Pedido de aumento de sueldo del 25%

En el Plenario de Secretarios Generales realizado en la ciudad de Formoza entre los días 27 y 28 de marzo de 2007 se decidió llevar el pedido a las cámaras empresarias del sector de el 25% de aumento sobre las actuales remuneraciones básicas más $100 en vales alimentarios para toda la actividad de televisión. Dicho porcentaje fue consensuado entre las 33 seccionales. Ademas se faculto al C.D.N. para que arbitre todos los medios necesarios para el logro de este objetivo.-

Denuncias sobre accidentes de Ttrabajo

Sufriste un accidente de trabajo? Tenes alguna patología derivada del trabajo? Tu empresa no hace las denuncias? Tuviste problemas con tu médico laboral? Te pedímos que además de la denuncia en tu empresa ( para obtener la cobertura de la A.R.T.) informes de lo sucedido a la Secretaría de Higiene y Seguridad del S.A.T. El telefono de la seccional Mar del Plata del S.A.T es el 472-3216 y el celular del Secretario de Higiene y Seguridad es el 155-205453 (Roberto Clerf).- Necesitamos hacer el seguimiento de cada caso en particular debido al incumplimiento por parte de las distintas empresas (no denuncias de accidentes) y de las A.R.T. que tampoco cumplen con su función.- No importa si sos afiliado o no, denunciá cualquier actitud referente a accidentes de trabajo.- ES TU SALUD, CUIDATE!! Sindicato Argentino de Televisión Seccional Mar del Plata 29/3/07

Colón cortará en Semana Santa y tendrá ayuda del Sindicato Argentino de T.V.

Informó la integrante de la Asamblea Popular, Silvia “Poli” Echeverría que para Semana Santa contarán con el apoyo del Sindicato Argentino de Televisión (SAT), por lo que sostuvo que “en principio” cortarían la ruta 135 en forma continuada durante esa semana.Echeverría indicó que esta tarde a las 19, tal como lo prevé el cronograma de cortes, los vecinos y asambleístas de Colón retomaron la interrupción del tránsito hacia el puente internacional General Artigas, como protesta por la instalación de la papelera Botnia en Fray Bentos, Uruguay. La medida se extenderá hasta la una de la madrugada, en tanto que mañana se retomará en el mismo horario. EN SEMANA SANTA por otro lado, la ambientalista se refirió a la posible medida a implementar durante Semana Santa, que coincide con la semana del turismo en Uruguay. “En principio vamos a cortar en forma continua del 1º al 8 de abril, ya que contaremos con el apoyo del Sindicato Argentino de Televisión (SAT)”, expresó al respecto. Sin embargo, a...

Elecciones a Delegados de Personal en Cablevision

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El pasado 1 de Marzo se desarrolló en Cablevision Necochea las elecciones a Delegados de Personal.- Con la participación del 95% del padron fueron electos los compañeros de la Lista Azul y Blanca, Peñalva Oscar y Bonura Pablo (foto) por el período 1/3/07 al 28/2/09.- La Comisión Ejecutiva de la Seccional Mar del Plata les desea un prospero mandato.-

El S.A.T. alerta!

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Carta Abierta a los abonados de Cablevision y Fibertel

SENTIMOS VERGÜENZA AJENA (POR QUE NOSOTROS NO TENEMOS LA CULPA) Los empleados de estas empresas (algunos con 20 y más años de servirlo con placer) siempre tuvimos el convencimiento de que cada uno de los abonados es quien paga nuestro sueldo, y en consecuencia fue nuestro trato hacia ellos. La política comercial que pretende implementar el nuevo grupo propietario y la manera en que este efectúa los cambios inherentes NO ES COMPARTIDA EN ABSOLUTO POR NOSOTROS, que consideramos tales acciones, cuanto menos, de total falta de consideración para con el abonado, o sea usted. Pese a ello continuamos poniendo nuestra mejor buena voluntad para atenderlo como consideramos que usted se merece, a pesar de que nuestros superiores dejan las áreas acéfalas cuando se trata de dar soluciones a los clientes, o de poner la cara ante ellos, a pesar de que nos hacen trabajar doble turno sin pagarnos la comida (por que dicen que de hacerlo no nos abonarán las horas extras), a pesar de que nos liquiden meno...

Juez de San Luis habrìa detenido la fusiòn entre Multicanal y Cablevision

En la edición del jueves 11 de enero, el periódico Ambito Financiero informó que un juez de la provincia de San Luis dictó una medida cautelar contra las empresas de televisión por suscripción Cablevisión, Multicanal y Teledigital Cable , prohibiéndoles la fusión, así como también "la realización, solicitud, perfeccionamiento, autorización o inscripción de compraventa, fusiones, reorganizaciones societarias, canjes o cotización de acciones y títulos valores". Según la publicación, la medida cautelar también involucra a las licenciatarias de servicios de valor agregado Fibertel y Prima, subsidiarias de Cablevisión y Multicanal respectivamente.Ambito destaca que la decisión del magistrado ya fue notificada a todas las partes involucradas: las empresas, la CNDC, el COMFER, la Comisión Nacional de Valores y en el fuero de la justicia Comercial que entiende en los acuerdos extrajudiciales que ambas operadoras realizan con sus acreedores. "En las cercanías de Néstor Kirchner t...

Los nuevos dueños de la T.V. Argentina

El mercado de la televisión por cable en la Argentina se constituye como uno de los más importantes en la región. La tasa de penetración, desde mediados de los noventa, llega a un 50 % de los hogares, y en su mejor momento llegó a contar con más de cinco millones de abonados en todo el país. Tres empresas organizadas bajo la forma MSO (Multi System Operators, aquellas que poseen sistemas de cables múltiples en diferentes ubicaciones bajo el control de una organización única y común), se disputaban a comienzos de la década pasada el mercado principal del AMBA: Video Cable Color (VCC), Cablevisión y Multicanal. Primero fue la venta de VCC a sus competidores, y ahora la fusión de estos últimos, lo que da cuenta de un mercado con un alto índice de concentración, y nada menos que bajo el control del principal grupo comunicacional del país. El Grupo Clarín pasó a controlar el 60% de Cablevisión, junto al fondo de inversión americano Fintech Advisory. No sólo en el área de la televisión p...

La guerra por la TV digital

Hay tres normas diferentes en danza y el país debe decidir cuál de ellas adoptará; la transformación agregará servicios y permitirá una gran mejora en la calidad de la imagen; un negocio millonario en danza. Un negocio de miles de millones de dólares en ventas de conversores, televisores, celulares y contenidos es lo que se esconde detrás de la televisión digital abierta y gratuita, que vendrá una vez que el Gobierno decida el estándar que adoptará para el país. La llegada de la nueva tecnología permitirá, a través de cualquier televisor, navegar por Internet, recibir imágenes en dispositivos móviles y en alta definición, y recibir hasta tres programas emitidos, en simultáneo. Este suculento paquete de ganancias es el que se están disputando las empresas promotoras de las normas norteamericana (Advanced Television Systems Committee, ATSC), europea (Digital Video Broadcasting, DVB) y japonesa (Integrated Services Digital Broadcasting, ISDB-T), que a cambio prometen inversiones millonari...

Declaracion de Gualeguaychu

Con la presencia de los delegados congresales, secretarios generales y Consejo Directivo Nacional, se llevò a cabo en Gualeguaychú una asamblea general en la que se resolvió lo siguiente: APROBAR la propuesta de reforma del estatuto social del SAT en su artìculo segundo, que define los trabajadores que lo integran, ampliando esta definición en el mismo sentido en que lo hizo la ampliación de la Personería Gremial otorgada por el Ministerio de Trabajo de la Nación en 2001; y en consecuencia, aprobar también la ampliación del nombre de la organización, que de este modo pasa a llamarse SINDICATO ARGENTINO DE TELEVISIÓN, SERVICIOS AUDIOVISUALES, INTERACTIVOS Y DE DATOS (SATSAID). RECHAZAR de modo tajante cualquier consecuencia negativa en las condiciones laborales de los trabajadores afectados por la mega fusión ya oficialmente anunciada por las empresas Multicanal, Cablevisión, Prima y Teledigital. Por lo tanto, se decide DECLARAR AL SAT EN ESTADO ALERTA a nivel nacional y convocar a la r...

Conflicto Obras Sociales y Prestadores en M.D.P.

La Confederación General del Trabajo - Regional Mar del Plata - en reunión plenaria de los Secretarios Generales que la componen, han analizado la situación planteada por los prestadores privados de salud , quienes en forma inconsulta y arbitraria han pretendido imponer una suba en las prestaciones que brindan las distintas Obras Sociales en un 50% a concretarse, por partes iguales, entre noviembre y diciembre de 2006, a razón de un 25% para cada mes. Como consecuencia de dicho planteo, y más allá del reclamo que ha merecido el pretendido incremento por las distintas Obras Sociales, la C.G.T, desea puntualizar: 1 ) Que rechaza y no admite el aumento planteado.- 2) Que plantea una situación de NO INNOVAR respecto a los aranceles vigentes al 31/10/2006. 3) Que ratifica y hace suyos los planteos y razones esgrimidas por las distintas Obras Sociales y Mutuales Gremiales, que en forma unánime han rechazado el aumento y el sistema empleado para hacerlo. Que para decidir lo que antecede el Pl...

Paro Nacional para el 7/12

TODOS JUNTOS POR UN SALARIO JUSTO! Compañero trabajador de Televisión En el mes de Agosto hicimos un pedido de mejora salarial para toda la actividad: aumento de 250$ en los básicos de la categoría 12 de ambos convenios, y su despliegue en las escalas.- No hubo respuesta, durante este tiempo, de parte de las cámaras empresarias.- Decíamos a mitad de año que con los aumentos generales anteriores, habíamos recuperado los niveles salariales-aun insuficientes - de 1994.- En los últimos meses, parte de esa recuperación se ha perdido, ante la suba real de precios de la "canasta familiar". Es por esto que resulta grave e irresponsable la falta de respuesta de las cámaras empresarias para incrementar salarios. La plata está. La T.V. hace punta entre las actividades cuya rentabilidad crece. Es hora de distribuir los beneficios!!.... 30/11/05 Jornada Nacional de Protesta 7/12/05 PARO NACIONAL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL S.A.T.

El S.A.T. continua con las Inspecciones

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En el marco de la lucha contra el cumplimiento de nuestro convenio colectivo y en contra del trabajo en negro y el fraude laboral, la seccional Mar del Plata realizó el dia 8 de Abril del corriente , junto con el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Bs. As. ,una inspeccion a la empresa denominada "MAREA TV CABLE" que tiene su domicilio legal en calle Montreal 627 de la localidad de Santa Clara del Mar. Dicha empresa funciona desde hace un año aproximadamente no habiendo presentado hasta la fecha el alta de sus empleados como asi tampoco alguna documentación que acreditara que dicha empresa está funcionando y con su personal en regla. Alertados por estas anormalidades se dirigieron los compañeros Carlos Finkbeiner (Secretario Gremial) y Luis D'arco (Secretario Adjunto) quienes junto a la inspectora del Ministerio procedieron a inspeccionar el dia 4 de Febrero, dejando el debido Acta donde se solicitaba la documentación de ley (libro especial, planilla horarios, recibos...

Acuerdo con Multicanal

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Desde antes de suscribir el acuerdo salarial de actividad con ATVC, el 19 noviembre de 2004, veníamos discutiendo con Multicanal como sería la aplicación que le darían al acuerdo dentro de la empresa ya que el acta con la cámara preveía la posibilidad, por parte de los empleadores, de absorber el aumento de las mayores remuneraciones que se estuvieran pagando a los trabajadores. Una vez suscripto el nuevo salario para las empresas de cable, presentamos a Multicanal un Escrito con nuestro pedido de aplicación, que incluía: para los trabajadores que no pertenecen a la Unidad de Servíos Técnicos la no absorción del 2do. y 3er. paso de aumentos para los casos que tuvieran mayores remuneraciones, un valor mínimo de $ 150 de Ticket, una recategorización del sector y la fijación a futuro de los adicionales extraconvencionales; para el sector UST se solicito respetar el alineamiento salarial del Auxiliar de Línea del CCT 223 / 75 con el Auxiliar de la UST y a partir de allí aplicar la apertura...

SALARIOS: un objetivo permanente

Cuando en noviembre del 2004 logramos firmar los acuerdos salariales con las Cámaras Empresarias de la actividad dimos un paso histórico después de 10 años de ausencia de negociación colectiva en el máximo nivel. No fue un logro fácil. Veníamos de una década de gobierno menemista, con políticas neoliberales y el desempleo como variable de ajuste de todas las luchas del movimiento obrero. A pesar de todos esos factores negativos y atroces contra la lucha de los trabajadores, nuestro gremio bancó a muerte los convenios colectivos de trabajo y llegamos al final de ese oscuro túnel de nuestra historia campeando el temporal de la caída de la actividad, los concursos de acreedores, los procedimientos de crisis y una clara conducta patronal que intentó en forma permanente establecer condiciones de trabajo y salarios a la baja y de manera unilateral. Volver a la negociación colectiva recreando la escala salarial histórica con la apertura profesional que corresponde a cada categoría es para nos...